Descripción
Temario Prevención de Riesgos Laborales M3 — Ministerio de Defensa · Convocatoria reciente 2026
Todo lo que necesitas para opositar a Prevención de Riesgos Laborales (M3) en el Ministerio de Defensa.
Material pensado para el opositor que quiere ir directo a lo que entra, con rigor y sin relleno. Cubre la parte común (Organización y funcionamiento de la Administración General del Estado) y la parte específica de PRL (Seguridad, Higiene, Ergonomía), ambas exigidas en el programa oficial (Anexos VI y VII).
Además, cada tema incluye una colección de test de 50 preguntas con su solución razonada, para que practiques y midas tu nivel mientras estudias.
La especialidad oferta 5 plazas en esta convocatoria. Actualizado a la última convocatoria y listo para descargar.
Temario de la convocatoria
Parte común · Organización y funcionamiento de la Administración General del Estado
- La Constitución Española de 1978: Características. Los principios constitucionales y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. La protección de los derechos
- La Jefatura del Estado: La Corona. Funciones constitucionales del Rey. Sucesión y regencia. El refrendo
- Las Cortes Generales. Composición y atribuciones del Congreso de los Diputados y del Senado
- El Gobierno. Composición, designación, funciones y relaciones con el resto de los poderes del Estado
- La Administración Pública: principios constitucionales. La Administración General del Estado y su organización periférica. La organización territorial del Estado. Las Comunidades Autónomas. Distribución competencial. Los conflictos de competencias. La coordinación entre las distintas administraciones públicas
- La Unión Europea: Antecedentes. Objetivos y naturaleza jurídica. Los Tratados originarios y modificativos. La Constitución Europea
- Las fuentes del Derecho Comunitario Europeo. Derecho originario. Derecho derivado: Reglamentos, directivas y decisiones. Otras fuentes. Las relaciones entre el Derecho Comunitario y el ordenamiento jurídico de los Estados miembros
- El Derecho Administrativo. Concepto y fuentes
- El acto administrativo. El procedimiento Administrativo (Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas)
- El contrato administrativo. Concepto, tipos, principios, características y elementos. Adjudicación. Ejecución. Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, por la que se transponen al ordenamiento jurídico español las Directivas del Parlamento Europeo y del Consejo 2014/23/UE y 2014/24/UE, de 26 de febrero de 2014
- El personal al servicio de las Administraciones Públicas. Régimen jurídico. Derechos y deberes del personal al servicio de la administración Pública
- Los procesos selectivos en la Administración Pública. Principios Constitucionales. Selección de Personal en la Administración General del Estado. Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas
- El IV Convenio único para el personal laboral de la Administración General del Estado. Sistema de clasificación. Órganos de seguimiento y aplicación del Convenio: Comisión Negociadora y Comisión Paritaria. Grupos de trabajo y VI – 1 Subcomisiones de la Comisión Paritaria. Organización del trabajo. Provisión de puestos y movilidad. Derechos y obligaciones. Régimen disciplinario
- El contrato de trabajo en la Administración Pública. Modalidades. Suspensión. Extinción. Sus causas. El despido. Sindicación del personal Laboral. Comités de Empresa y Delegados de Personal
- El derecho de huelga y su ejercicio. La huelga en los servicios esenciales de la comunidad. Los conflictos colectivos y su solución: Especial referencia a las Administraciones Públicas
- Presupuestos Generales del Estado. Estructura. El ciclo presupuestario: elaboración, ejecución y control
- Normas sobre seguridad y prevención de riesgos laborales
- Políticas Sociales Públicas: Política de igualdad de género. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres. Igualdad de trato y no discriminación de las personas LGTBI. Política contra la Violencia de Género. Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral contra la Violencia de Género. Discapacidad y dependencia: Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social y Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención de las personas en situación de dependencia. Plan de Igualdad de género en la Administración General del Estado y sus Organismos Públicos
- La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Funciones. El Portal de Transparencia. Las Unidades de Información y Transparencia (UITS)
- La Agenda 2030 y los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Principios informadores de la actividad en el servicio público: transparencia, colaboración, participación y rendición de cuentas
Parte específica · Prevención de Riesgos Laborales
- Concepto de condiciones de trabajo y puesto de trabajo en prevención de riesgos laborales
- Integración de la Prevención en la Administración General del Estado
- El marco jurídico de la prevención de riesgos laborales
- El Reglamento de los Servicios de Prevención
- La adaptación de la normativa de prevención de riesgos laborales al ámbito de la Administración Pública
- Plan de Prevención
- La evaluación de riesgos y la planificación preventiva
- El Recurso Preventivo
- El Real Decreto 773/1997, de 30 de mayo, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la utilización por los trabajadores de equipos de protección individual
- Accidentes de trabajo y enfermedades profesionales
- Real Decreto 485/1997, de 14 de abril, sobre señalización de seguridad y salud en el trabajo
- Real Decreto 486/1997, de 14 de abril, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud en los lugares de trabajo
- El riesgo de incendio y la normativa reguladora
- Máquinas y equipos de trabajo
- Riesgos debidos a la electricidad y normativa reguladora
- El Real Decreto 809/2021, de 21 de septiembre, por el que se aprueba el Reglamento de equipos a presión y sus instrucciones técnicas
- Explosiones
- Espacios confinados
- Seguridad y salud en los trabajos de investigación a bordo de buques
- Obras de construcción
- Trabajos en altura y trabajos a la intemperie
- Legislación sobre registro, evaluación, autorización y restricción de sustancias y mezclas químicas
- Criterios de valoración y medición de agentes químicos
- Control de las exposiciones frente a agentes químicos
- El Real Decreto 374/2001, de 6 de abril, sobre riesgos relacionados con los agentes químicos durante el trabajo
- Real Decreto 665/1997 sobre la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes cancerígenos o mutágenos durante el trabajo
- Real Decreto 664/1997, de 12 de mayo, sobre la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes biológicos durante el trabajo
- Ruido
- Vibraciones
- Ambiente térmico
- Real Decreto 486/2010, de 23 de abril, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a radiaciones ópticas artificiales
- Real Decreto 299/2016, de 22 de julio, sobre la protección de la salud y la seguridad de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a campos electromagnéticos
- Real Decreto 1029/2022, de 20 de diciembre, por el que se aprueba el Reglamento sobre protección de la salud contra los riesgos derivados de la exposición a las radiaciones ionizantes
- Trabajos en fincas experimentales. Plaguicidas
- Real Decreto 396/2006, de 31 de marzo, por el que se establecen las disposiciones mínimas de seguridad y salud aplicables a los trabajos con riesgo de exposición al amianto
- Enfoque ergonómico en la calidad del ambiente interior
- Evaluación ergonómica del ruido
- Pantallas de visualización de datos. Teletrabajo
- Carga física de trabajo y la manipulación manual de cargas
- Posturas de trabajo y trastornos musculoesqueléticos
- La carga mental de trabajo
- Factores de riesgo psicosocial. Efectos de la exposición a factores de riesgo psicosocial
- La evaluación de riesgos psicosociales. Estrés laboral
- Acoso psicológico en el trabajo y violencia ocupacional externa. Protocolo de actuación frente al acoso laboral en el ámbito de actuación de la Administración general del Estado y de los Organismo Públicos vinculados a ella
- Acoso sexual o por razón de sexo. Protocolo de actuación frente al acoso sexual y al acoso por razón de sexo en el ámbito de la Administración General del Estado y de sus organismos públicos. – Especialidad convocada

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