Auxiliar administrativo Ceuta

40,0080,00

Temario completo en formato PDF descargable

Actualizado a la última convocatoria

SKU: 140121 Categorías: ,

Auxiliar administrativo Ceuta

Auxiliar administrativo Ceuta

ver bases completas

Temario completo con todos los

temas desarrollados en formato PDF descargable.

A continuación, enumeramos los temas que componen el temario:

GRUPO I

1. La Constitución Española de 1.978. Principios Generales. Características y estructura.

2. El Estatuto de Autonomía de la Ciudad de Ceuta.

3. El administrado: Concepto y clases. Derechos de las personas

en sus relaciones con las Administraciones Públicas.

4. Procedimiento administrativo común de las Administraciones

Públicas: Objeto y ámbito subjetivo de aplicación. De los

interesados: Capacidad, concepto y representación.

Auxiliar administrativo Ceuta

5. Las fases del procedimiento administrativo: Iniciación, ordenación, instrucción y finalización.

6. El acto administrativo: concepto, eficacia y validez. Motivación. La notificación.

7. Actos nulos y anulables. Revisión de los actos administrativos. Revocación.

8. Los recursos administrativos.

9. La potestad sancionadora de las Administraciones Públicas.

10. La responsabilidad patrimonial de la Administración Pública.

GRUPO II

1. La Administración Local: La provincia y el municipio. Organización y competencias.

2. Los órganos de Gobierno Municipal. El Alcalde. Elección, deberes y atribuciones.

3. El Ayuntamiento. Composición. El Pleno y otros órganos colegiados de Gobierno.

Régimen de sesiones y acuerdos municipales.

4. El personal al servicio de las Entidades Locales. Sus clases.

Auxiliar administrativo Ceuta

5. Derechos y deberes del personal al servicio de las Entidades Locales. Situaciones administrativas.

6. El término municipal. La población municipal. Estatuto del vecino. El empadronamiento.

7. El presupuesto de las Entidades locales. Elaboración y aprobación.

8. Haciendas locales. Clasificación de ingresos. Ordenanzas fiscales.

  • 9. Igualdad efectiva de mujeres y hombres en el ámbito de la Administración Pública.
  • 10. La prevención de riesgos laborales. Los Servicios de Prevención.

Sistema examen

FASE OPOSICIÓN
PRIMER EJERCICIO: Se calificará de 0 a 50 puntos, siendo necesario obtener un mínimo de 25 puntos para superarlo. Este ejercicio tiene carácter eliminatorio.
El número de puntos que en este ejercicio podrá ser otorgado por cada miembro del Tribunal será de 0 a 50. La puntuación de cada aspirante será la media aritmética de las calificaciones de todos los miembros del Tribunal asistentes a la sesión, excepto cuando haya 15 puntos de diferencia o más entre las distintas calificaciones otorgadas por los miembros, en cuyo caso serán eliminadas la mayor y la menor de dichas calificaciones. La calificación de los ejercicios se efectuará con tres decimales.
SEGUNDO EJERCICIO: Se calificará de 0 a 35 puntos, siendo necesario obtener un mínimo de 7 puntos en la primera parte y de 10,5 puntos en la segunda parte para superarlo.
De los 35 puntos, se calificará hasta 14 puntos la primera parte y hasta 21 puntos la segunda.
En la primera parte de este ejercicio, se establece un mínimo de 250 pulsaciones por minuto, que equivaldrá a 7 puntos para superar la prueba. Incrementándose 0,028 centésimas por cada pulsación hasta un máximo de 500 pulsaciones, que equivaldría a 14 puntos.
Dicha puntación se obtendrá según los criterios que determine el programa MecaNet-Crono en función al número de pulsaciones obtenidas.
En la segunda parte de este ejercicio, los opositores deberán realizar un documento en Word, en el que desarrollarán las acciones propuestas por el tribunal calificador; dichas acciones serán valoradas por el propio tribunal con un baremo que se le facilitará al opositor en el momento de la prueba.