Oposiciones jardinero Jaraíz de la Vera
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En primer lugar hemos elaborado este temario para afrontar las pruebas de acceso a una plaza de jardinero oficial de 1ª del Ayuntamiento de Jaraíz de la Vera.
Por consiguiente entre otros requisitos mencionamos lo siguiente: Estar en posesión del título de Graduado en ESO o equivalente
PRIMER EJERCICIO:
Consistirá en la realización, en un tiempo máximo de 60 minutos, de un cuestionario tipo test de 50 preguntas, más 8 de reserva,
con cuatro respuestas alternativas, siendo una de ellas la correcta, de las que 13 preguntas, más 2 de reserva, versarán sobre la parte
común del temario, y 37, más 6 de reserva, sobre el contenido de la parte específica del programa, recogido en el Anexo II, respectivamente, adjunto.
Las preguntas adicionales de reserva del cuestionario tipo test, sustituirán por su orden correlativamente a aquellas preguntas que, en su caso, sean objeto de anulación con posterioridad al inicio de los ejercicios.
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A este respecto, los interesados podrán presentar las reclamaciones que estimen procedentes con objeto de impugnar
las preguntas formuladas por el Tribunal de Selección, dentro de los 5 días hábiles siguientes a la celebración del ejercicio.
Para la valoración de esta primera fase del ejercicio se aplicarán los siguientes criterios de calificación:
1.º Cada 3 preguntas contestadas erróneamente se restará una pregunta contestada correctamente.
2.º Cada 6 preguntas en blanco se restará una pregunta contestada correctamente.
La puntuación mínima para superar esta fase se obtendrá, una vez aplicados los criterios anteriormente citados,
cuando el aspirante haya contestado correctamente el 50 por ciento de las preguntas de las que se compone el cuestionario.
SEGUNDO EJERCICIO:
El segundo ejercicio consistirá en la realización de uno/s supuesto/s práctico/s con el puesto a cubrir, en el tiempo y
con los medios auxiliares que el Tribunal de Selección disponga. El contenido de esta segunda fase del ejercicio estará dirigido
a apreciar la capacidad de los aspirantes para llevar a cabo las tareas propias del puesto.
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El Tribunal de Selección indicará el día de celebración de esta fase del ejercicio e, inmediatamente antes de iniciarse éste, los
criterios de corrección del mismo.
El cómputo de la puntuación del segundo ejercicio se hará con la media aritmética de las notas dadas por cada uno de los miembros del Tribunal Calificador, de 0 a 10 puntos.
Cuando entre las puntuaciones otorgadas por los miembros del Tribunal exista una diferencia de tres o más enteros,
serán automáticamente excluidas las calificaciones máxima y mínima, hallándose la puntuación media entre las calificaciones restantes.
En el supuesto en que haya más de dos notas emitidas que se diferencien en tres o más puntos, sólo se eliminarán una de las calificaciones máximas y otra de las mínimas.
En ningún caso se procederá a la exclusión de las calificaciones extremas cuando al efectuarse dicha exclusión pueda alcanzarse
una nota media superior a la que se lograría de computarse la totalidad de las calificaciones.
Serán eliminados aquellos aspirantes con puntuación inferior a 5 puntos.
Una vez finalizada la corrección del ejercicio, se publicará por el Tribunal de Selección la relación de los aspirantes que han superado el mismo, disponiendo los interesados de un plazo de cinco días hábiles para efectuar reclamaciones ante dicho Tribunal
FASE CONCURSO:
Finalmente la fase de concurso consistirá en la valoración de los méritos alegados y documentalmente justificados por los aspirantes que hayan superado la fase de oposición.