Asistente y Trabajador Social Castilla León

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Asistente y Trabajador Social Castilla León

Asistente y Trabajador Social Castilla León

En primer lugar, te presentamos el temario

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temas desarrollados listo para

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proveer las plazas de

Asistente y Trabajador social en

Castilla y León.

A continuación,  presentamos los temas que componen el temario:

Parte general

Tema 1.- La Constitución Española (I): Estructura.

Los derechos y deberes fundamentales: su garantía

y suspensión. La Corona. Los poderes del Estado:

Cortes Generales, Gobierno y Poder Judicial.

Tema 2.- La Constitución Española (II):

La configuración constitucional de la Administración Pública.

La organización territorial del Estado. El Tribunal

Constitucional. La reforma de la Constitución.

Tema 3.- La Administración General del Estado:

organización y funcionamiento. Los ministerios y

órganos territoriales de la AGE. La Administración

Local: entidades que la integran. La Carta

Europea de Autonomía Local.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 4.- La Unión Europea: Los tratados.

Las instituciones. La representación de la Comunidad

de Castilla y León ante la Unión Europea. Los derechos

fundamentales de los ciudadanos de la Unión Europea.

Las libertades básicas de la Unión Europea.

Tema 5.- La Comunidad de Castilla y León: antecedentes

históricos y culturales. El Estatuto de Autonomía como

norma institucional básica de la Comunidad Autónoma.

Proceso de elaboración y reforma del Estatuto.

Tema 6.- Instituciones básicas de la Comunidad de

Castilla y León: Las Cortes de Castilla y León.

El Presidente de la Junta de Castilla y León.

La Junta de Castilla y León. Breve referencia a las

instituciones propias de la Comunidad de Castilla y León:

Procurador del Común, Consejo Consultivo, Consejo de

Cuentas y Consejo Económico y Social.

Tema 7.- Organización y funcionamiento de la

Administración General de la Comunidad de Castilla y

León: Principios de actuación y funcionamiento.

Los órganos centrales y periféricos. La Administración

institucional y las empresas públicas.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 8. – El derecho administrativo: concepto.

Las fuentes del derecho administrativo. La Constitución,

tratados internacionales y derecho de la Unión Europea.

El valor de la costumbre, la jurisprudencia y los principios

generales del derecho. La Ley y sus clases. La relación

entre ley autonómica y estatal. Disposiciones del

Gobierno y de los órganos de gobierno de las

Comunidades Autónomas con valor de Ley:

decretos-leyes y decretos legislativos. El reglamento:

concepto, clases y límites.

Tema 9.- Régimen Jurídico del Sector Público: concepto,

principios de actuación y funcionamiento. Los órganos de

las Administraciones Públicas: especial referencia a los

órganos colegiados. La atribución de competencias a los

órganos administrativos: desconcentración, delegación,

avocación, encomienda de gestión, delegación de firma y suplencia.

Tema 10.- El acto administrativo: concepto, elementos

y clases. La motivación y la notificación. La obligación de

resolver. Eficacia y validez de los actos administrativos.

Nulidad y anulabilidad de los actos. La revisión de los actos

administrativos. Los recursos administrativos: alzada,

reposición y extraordinario de revisión.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 11.- El procedimiento administrativo común:

concepto y naturaleza. Objeto y ámbito. Interesados:

clases. Sus derechos en el procedimiento.

Las fases del procedimiento: iniciación, ordenación,

instrucción y finalización. Ejecución.

Tema 12.- La potestad sancionadora de la Administración:

principios generales y especialidades procedimentales.

La responsabilidad patrimonial de las Administraciones

públicas: principios y especialidades procedimentales.

Responsabilidad de autoridades y personal al servicio de las AA.PP.

Tema 13.- Los contratos del Sector Público: Principios

generales de la contratación. Elementos  estructurales

de  los  contratos:  las  partes,  el  objeto,  y  el  precio.

Las garantías. El expediente de contratación.

Los procedimientos de adjudicación: tipología,

caracterización y especialidades. Efectos, cumplimiento

y extinción de los contratos. Contrato de obras, de

concesión de obras, de concesión de servicios, de

suministro, de servicios: delimitación y especialidades.

Tema 14.- El presupuesto de la Comunidad de Castilla y

León: contenido y estructura. Ejecución y prórroga.

Régimen de los créditos y modificaciones presupuestarias.

El control interno y externo del gasto público en la

Administración de la Comunidad de Castilla y León.

Las subvenciones públicas: concepto, clases y

procedimiento de concesión de subvenciones.

Tema 15.- El texto refundido del Estatuto Básico del

Empleado Público: estructura y contenido básico. La

Ley de la Función Pública de Castilla y León: objeto y

ámbito de aplicación. Órganos superiores en materia

de función pública autonómica. Planificación y

organización de la función pública autonómica:

clases de personal, planificación y programación, organización.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 16.- Régimen jurídico de los funcionarios públicos

al servicio de la Administración de la Comunidad de

Castilla y León (I): Acceso y selección. Adquisición,

pérdida y rehabilitación de la condición de funcionario.

Provisión de puestos de trabajo. Situaciones Administrativas.

Tema 17.- Régimen jurídico de los funcionarios públicos

al servicio de la Administración de la Comunidad de

Castilla y León (II): Derechos y deberes básicos.

Carrera profesional. Retribuciones. El régimen de

vacaciones, licencias y permisos. Formación y

perfeccionamiento. Los derechos de sindicación y

huelga. El régimen de seguridad social de los funcionarios autonómicos.

Tema 18.- Régimen jurídico de los funcionarios públicos

al servicio de la Administración de la Comunidad de

Castilla y León (III): Ética pública. Código Ético de los

empleados públicos de la Administración de la

comunidad de Castilla y León. Régimen de incompatibilidades.

Régimen disciplinario.

Tema 19.- El personal laboral al servicio de las

Administraciones públicas: régimen jurídico. El convenio

colectivo para el personal laboral de la Administración

General de la Comunidad de Castilla y León y organismos

autónomos dependientes de esta: estructura y contenido básico.

Tema 20.- La Administración Pública como organización

al servicio de los ciudadanos. El derecho a una Buena

Administración. Los derechos de las personas en sus

relaciones con la Administración: tipología y contenido.

Tema 21.- Las nuevas tecnologías en la gestión de la

Administraciones Públicas. La administración electrónica:

el funcionamiento electrónico del Sector Público. Sede

electrónica. Portal de Internet. Punto de acceso general

electrónico de la Administración. Sistemas de identificación

y firma electrónica. El archivo electrónico.

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Tema 22.-. Las relaciones electrónicas entre las Administraciones

Públicas. Transmisión de datos y reutilización de sistemas y

aplicaciones. Concepto de interoperabilidad y Esquema

Nacional de Interoperabilidad. Esquema Nacional de Seguridad.

El Decreto 22/2021, de 30 de septiembre, por el que se

aprueba la política de seguridad de la información y

protección de datos de la Administración de la Comunidad

de Castilla y León: uso de medios digitales y obligaciones del personal.

Tema 23.- La protección de datos de carácter personal en las

Administraciones Públicas. La Ley Orgánica de Protección de

Datos Personales y garantía de los derechos digitales.

El Reglamento europeo. Obligaciones de los empleados públicos.

Tema 24.- La transparencia en la actividad pública y el acceso

a la información pública: legislación estatal básica y de la

Comunidad. Buen gobierno. Gobierno Abierto.

Tema 25.- Las políticas públicas en materia de igualdad de

género y contra la violencia de género. Discapacidad y

dependencia. La Agenda 2030: Los Objetivos de Desarrollo

Sostenible. Breve referencia sobre las actuaciones de la

Administración de la Comunidad de Castilla y León.

Parte específica

Parte Primera

Tema 1.- Necesidades sociales: conceptos. Necesidad,

demanda y trabajo social. Teorías sobre las necesidades.

Evolución de las necesidades sociales. Recursos sociales:

evolución y clasificación.

Tema 2.- Precedentes del trabajo social: precursores y

reformadores sociales. Nacimiento y evolución del

trabajo social en el ámbito internacional y en España.

Tema 3.- Corrientes filosóficas y teorías generales que

han influido en trabajo social. Enfoques teóricos de

las principales figuras del trabajo social. Trabajo social

y modelos de intervención.

Tema 4.- Trabajo social: concepto, concepciones y

características. Naturaleza y objeto del trabajo social.

Objetivos y funciones.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 5.- Método científico de investigación en trabajo social.

Tipología. Fases del método. Identificación de problemas

de investigación. Fuentes de información.

Tema 6.- Diseños de investigación. Diseños preexperimentales,

cuasiexperimentales y experimentales.

Tema 7.- Métodos complementarios en trabajo social:

La administración en el trabajo social: concepto, funciones

y fases del proceso. La supervisión en el trabajo social:

origen, proceso, funciones, técnicas e instrumentos.

Tema 8.- La planificación, la programación y la

evaluación de programas. Aspectos teóricos y prácticos.

Tema 9.- Comunicación y trabajo social: concepto,

requisitos, elementos, tipos, proceso y objetivos de

la comunicación. Técnicas e instrumentos: entrevista,

reuniones de grupo, informes, fichas, historia social y otras.

Tema 10.- Intervención profesional: espacios y prácticas

profesionales. Modelos de intervención profesional.

Intervención integral y redes sociales.

Tema 11.- Interdisciplinaridad y trabajo en equipo:

habilidades de comunicación, proceso de toma de

decisiones, negociación, acuerdos.

Tema 12.- Ética y códigos deontológicos en el trabajo

social: valores y principios, el secreto profesional.

Confidencialidad y protección de datos. Ética institucional

y acción profesional. La ética aplicada a los servicios

sociales.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 13.- Desarrollo humano y pobreza. Derechos humanos

y bienestar social. Política social y Estado del Bienestar:

tipologías de política social, modelos del Estado del Bienestar

y planteamientos actuales. Servicios sociales en los modelos

actuales de bienestar social.

Tema 14.- La política social en la Unión Europea. Sistema

de servicios sociales en los países de la Unión Europea,

comparación con los servicios sociales en España. Concepto,

ejes y medidas financiadas por el Fondo Social Europeo.

Los programas europeos.

Tema 15.- La acción protectora del Estado en España:

prestaciones de la Seguridad Social, pensiones no contributivas,

rentas mínimas de inserción.

Tema 16.- Los servicios sociales en España: evolución histórica,

marco normativo y competencial de las distintas

administraciones públicas: central, autonómica y local;

papel de las organizaciones y entidades privadas.

Parte Segunda

Tema 1.- La Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y León.

Normativa reguladora. La distribución de competencias en

servicios sociales y la estructura y competencias de la

Gerencia de servicios sociales.

Tema 2.- La Ley 16/2010, de 20 de diciembre, de

servicios sociales de Castilla y

León. El Sistema de Servicios Sociales de Castilla y León.

Tema 3.- Las prestaciones del sistema de servicios

sociales de responsabilidad pública Concepto,

clasificación y clases. El catálogo de servicios sociales de Castilla y León.

Tema 4.- Los Centros de Acción Social (CEAS).

El Equipo de Acción Social. Los

Equipos multidisciplinares específicos.

Tema 5.- Organización integrada para el acceso al sistema

de servicios sociales de responsabilidad pública. Elementos

para la integración y la coordinación. La Historia Social única.

El Sistema unificado de información e historia

social única (SIUSS)/(SAUSS).

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 6.- Los servicios sociales de proximidad:

La teleasistencia avanzada y la ayuda a domicilio. Concepto.

Marco normativo. Contenido. Usuarios. Sistema de acceso.

Tema 7.- Las políticas activas de empleo en Rentas Mínimas.

Renta Garantizada de Ciudadanía e Ingreso Mínimo Vital:

Concepto. Destinatarios. Contenido. Acceso. El proyecto

individualizado de inserción. Concepto y contenidos.

Tema 8.- Red de Protección a las personas y familias con

mayor vulnerabilidad económica y social. Plataforma

europea contra la pobreza y la exclusión social.

Tema 9.- Registro, autorización y acreditación de entidades,

servicios y centros del sistema de servicios sociales.

Inspección y régimen sancionador.

Tema 10.- El Servicio de Apoyo para la activación del

proyecto de vida. Definición. Perfil de las personas

beneficiarias de la prestación. Requisitos de acceso.

Tema 11.- La planificación centrada en la persona:

concepto, objetivos y metodologías de intervención.

Implicaciones en el desarrollo del proyecto de vida.

Tema 12.- Modelo ético de atención. No utilización

de sujeciones, nuevo modelo de apoyos.

Papel de las fundaciones tutelares.

Tema 13.- La legislación en materia de protección a la

infancia. Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de

protección jurídica del menor. La Ley Orgánica 8/2015,

de 22 de julio y la Ley 26/2015, de 28 de Julio, de

modificación del sistema de protección a la infancia

y a la adolescencia. La Ley 14/2002, de 25 de julio,

de promoción, atención y protección a la infancia en

Castilla y León y disposiciones de desarrollo.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 14.- El sistema de Protección a la infancia, una

responsabilidad de todos. La coordinación

interdisciplinar y el trabajo en equipo. La acción

protectora de los menores de edad en situación de

riesgo o de desamparo. Niveles y competencias

de la acción protectora.

Tema 15.- El maltrato infantil: concepto y tipología.

Indicadores de maltrato. Factores de riesgo.

Consecuencias en el desarrollo del niño. Niveles de

gravedad del maltrato y organismos competentes en

función de la gravedad del maltrato encargados de la

prevención, valoración e intervención.

Tema 16.- Necesidades en la infancia y la adolescencia.

Ejercicio positivo del rol parental y adquisición de

habilidades y competencias necesarias para una

adecuada atención a estas necesidades. Programas y

técnicas de intervención en el maltrato infantil

intrafamiliar. Objetivos en cada uno de los programas

y finalidad integradora.

Tema 17.- Proceso de intervención ante situaciones

de riesgo y de desamparo. Investigación y/o evaluación:

Objetivos, decisiones a considerar e información a

recabar. Establecimiento del pronóstico del caso.

Plan de caso en función del resultado de la evaluación.

Tema 18.- El apoyo a la familia en el sistema de

protección a la infancia. Servicios competentes.

Los programas de intervención familiar. Otras actuaciones.

Tema 19.- El acogimiento familiar en el sistema

de protección a la infancia: concepto y marco

normativo. Finalidad, modalidades y tipologías.

Procesos del acogimiento. Preparación de la

familia de origen, del menor y de los acogedores.

Seguimiento y apoyos a las familias de acogida.

Cese del acogimiento familiar. Implicaciones en

el ejercicio de la guarda en el acogimiento familiar.

El doble vínculo en el acogimiento familiar.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

La sensibilización social, la difusión y la captación

de familias de acogida.

Tema 20.- El acogimiento residencial en el sistema

de protección a la infancia: concepto y marco normativo.

Funciones de la atención residencial. Intervención en

materia de acogimiento residencial. Programas de

intervención. Programa de Preparación para la vida independiente.

Tema 21.- La adopción: concepto y marco normativo.

Aspectos a considerar en la valoración de idoneidad

de los solicitantes. Instrumentos de valoración.

Menores susceptibles de adopción. La adopción abierta.

Particularidades de la adopción internacional.

Búsqueda de orígenes de los adoptados.

Tema 22.- La legislación en materia de jóvenes infractores:

Ley Orgánica 5/2000, de 12 de enero, reguladora de la

responsabilidad penal de los menores. Principios generales.

Ámbito de aplicación. Tipos de medidas. El procedimiento judicial.

Tema 23.- El papel de la entidad pública en las

actuaciones en materia de menores infractores.

Ejecución de las medidas impuestas por los Juzgados

de Menores. Especial referencia a las normas contenidas

en el Título IV de la Ley 14/2002, de 25 de julio, de

promoción, atención y protección a la infancia en

Castilla y León. La aportación del trabajador social en este ámbito.

Tema 24.- La delincuencia juvenil: Modelos explicativos.

Factores de riesgo y factores protectores. Intervención

educativa y tratamientos. Prevención de la reincidencia.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 25.- La coordinación Sociosanitaria. Unidades de

Convalecencia Sociosanitaria. Proceso integrado de

atención sociosanitaria a personas con discapacidad

por enfermedad mental. Recursos sociales para las

personas con discapacidad por enfermedad mental en

Castilla y León. Ley de Ordenación del Sistema Sanitario

de Castilla y León, organización y funcionamiento de

los servicios de Salud Mental y Asistencia Psiquiátrica

de la Comunidad de Castilla y León. Estrategia Nacional

y Regional de Salud Mental y Asistencia Psiquiátrica:

Objetivo y Líneas Estratégica.

Tema 26.- El Sistema para la autonomía y atención

a la dependencia. La Ley 39/2006, de 14 de diciembre.

Normativa de Castilla y León.

Tema 27.- La valoración de la situación de dependencia.

Tema 28.- Las prestaciones de atención a la dependencia

en Castilla y León.

Tema 29.- Características sociodemográficas de las

personas mayores en el entorno europeo, en España y

en la Comunidad de Castilla y León. Aspectos

biopsicosociales del envejecimiento y necesidades de

las personas mayores. La soledad de las personas mayores.

Tema 30.- Legislación nacional y de la Comunidad

autónoma, en materia de servicios sociales

relacionada con las personas mayores.

Tema 31.- Los nuevos modelos de atención a las personas

mayores: La atención centrada en la persona y las

unidades de convivencia. Aplicación en centros de

personas mayores y en el contexto domiciliario.

Tema 32.- Recursos tecnológicos para la vida

independiente de las personas mayores.

Tema 33.- Envejecimiento activo y prevención de

la dependencia en las personas mayores: Principales

factores que intervienen en el mantenimiento de la

capacidad funcional. Normativa y recursos relacionados

con el envejecimiento activo y la atención a las personas

mayores en Castilla y León.

Tema 34.- Valoración de la calidad de vida y la

dependencia en personas mayores. El proyecto de vida.

Aspectos conceptuales e instrumentos.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 35.- Abusos y malos tratos a las personas mayores.

Tema 36.- La intervención con personas mayores en el

contexto europeo: normas, redes europeas y vías de financiación.

Tema 37.- Convención de la ONU sobre los Derechos de

las Personas con Discapacidad. Legislación nacional y de

la Comunidad autónoma, en materia de servicios sociales

relacionada con las personas con discapacidad.

Tema 38.- Los equipos de valoración y orientación para

personas con discapacidad. Funciones del

profesional del Trabajador Social.

Tema 39.- La atención temprana. Bases teóricas y

normativa en Castilla y León. Tema 40.- Calidad de

vida y personas con discapacidad: dimensiones,

conceptos y evaluación.

Tema 41.- Familia y discapacidad: Principios y

técnicas de intervención.

Tema 42.- Atención a las personas con discapacidad

en centros residenciales y centros de día. Principios

de intervención, metodologías y técnicas.

Tema 43.- Empleo y personas con discapacidad.

Metodologías de actuación en el ámbito comunitario.

Itinerarios de formación y empleo, centros de día y

centros especiales de empleo.

Tema 44.- El modelo de apoyos: concepto, tipología y

funciones. Análisis y adaptación de los entornos.

Aplicación del modelo de apoyos en la atención

Tema 45.- Accesibilidad y productos de apoyo.

Tema 46.- El voluntariado en los servicios sociales.

Definición y características. Normativa reguladora.

Tema 47.-La Ley 3/1994, de 29 de marzo, de

prevención, asistencia e integración social de

drogodependientes de Castilla y León. Estructura y contenido.

Tema 48.- La Estrategia nacional y el

Plan de acción sobre adicciones.

Tema 49.- Ley de medidas sanitarias frente

al tabaquismo y reguladora de la venta, el suministro, el

consumo y la publicidad de los productos del tabaco.

Estructura y contenido.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 50.- Plan Regional sobre Drogas de Castilla y León.

Tema 51.- Epidemiología   del consumo de drogas en

España y Castilla y León según las encuestas ESTUDES

y  EDADES. Sistema Autonómico de información sobre

toxicomanías de Castilla y León: indicadores y evolución.

Tema 52.- Bases científicas de la prevención del consumo

de drogas. Reducción de la oferta y de la demanda de

drogas. Prevención universal, selectiva e indicada.

Estrategias efectivas de prevención a nivel ambiental,

familiar, escolar, laboral y comunitario y de detección

precoz e intervenciones breves según la Oficina de las

Naciones Unidas contra la Droga y el Delito (UNODC)

y el Observatorio Europeo de las Drogas y las

Toxicomanías (EMCDDA). Modelo de prevención

del consumo de drogas de Castilla y León.

Tema 53.- La Red de Asistencia al drogodependiente

de Castilla y León. Estructura y funciones. Normativa

de autorización y acreditación de centros específicos.

TEMA 54.- Trastorno por uso de sustancias: alcohol y

drogas ilegales. Determinantes sociales y consecuencias sociales.

Tema 55.-La problemática jurídico-penal del trastorno

por uso de sustancias (TUS): medidas alternativas a la

coerción y a la privación de libertad en la legislación

vigente. La integración social del drogodependiente.

Fundamentos y ámbitos de intervención. Modelo de

gestión de los procesos de integración sociolaboral

de la población drogodependiente en Castilla y León.

Tema 56.- Igualdad de oportunidades entre mujeres

y hombres. Evolución histórica y situación actual.

Políticas institucionales de igualdad de oportunidades.

Ley orgánica

3/2007 de 22 de marzo, para la Igualdad efectiva de

mujeres y hombres.

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Tema 57.- Ley 1/2003, de 3 de marzo, de igualdad

de oportunidades entre mujeres y hombres en

Castilla y León. Instrumentos de planificación

autonómica de las políticas de igualdad de oportunidades

y contra la violencia de género en Castilla y León.

Ley 1/2011, de 1 de marzo, de Evaluación del

Impacto de Género en Castilla y León.

Tema 58.- Lucha contra la violencia de género:

Marco conceptual de la violencia de género.

Competencias del Estado, Comunidades Autónomas

y de las entidades locales. Ley Orgánica 1/2004, de

28 de diciembre, de Medidas de Protección Integral

contra la Violencia de Género. Pacto de Estado

contra la Violencia de Género.

Tema 59.- La Ley 13/2010, de 9 de diciembre, contra

la Violencia de Género en Castilla y León. Decreto

2/2019, de 7 de febrero, de autorización y funcionamiento

de los centros de la Red de Atención a las víctimas de

violencia de género de Castilla y León. Decreto 15/2018,

de 31 de mayo, por el que se regula la ayuda económica a

huérfanos y huérfanas de víctimas de violencia de género

en Castilla y León y el acceso gratuito a estudios universitarios.

Tema 60.- Modelo de atención integral a las víctimas de

violencia de género en

Castilla  y  León  «Objetivo  Violencia  Cero».  Directrices

de  funcionamiento: Acuerdo 130/2015, de 10 de septiembre,

de la Junta de Castilla y León. Definición del Modelo,

objetivos, principios rectores, profesionales que intervienen.

Proceso de atención y principales roles. Prestaciones y actuaciones.

Tema 61.- Aspectos básicos de la intervención con

víctimas de violencia de género. La figura del

Coordinador de Caso: Informe de valoración de violencia

de género (INVIGE), Plan de atención Integral (PAI).

Tema 62.- Órganos colegiados de asesoramiento y

participación en el ámbito de mujer en Castilla y León.

Composición y organización.

Bases completas

Asistente y Trabajador Social Castilla León

Sistema examen

El procedimiento de selección será el de oposición, y estará formado por dos ejercicios, ambos obligatorios y de carácter eliminatorio.

Primer ejercicio.- Consistirá en contestar por escrito un cuestionario de noventa (90) preguntas con respuestas múltiples, basado en el programa que figura como Anexo II, con la siguiente distribución:

  • Materias comunes: Treinta (30) preguntas relacionadas con las materias que figuran en el bloque «Grupo I – Materias Comunes» del Anexo II de la convocatoria.
  • Materias específicas: Sesenta (60) preguntas relacionadas con las materias que figuran en el bloque «Grupo II – Materias Específicas» del Anexo II de la convocatoria.

Además, los cuestionarios incluirán diez (10) preguntas de reserva para el supuesto de posibles anulaciones, tres (3) relacionadas con el bloque «Grupo I – Materias Comunes» y siete (7) relacionadas con el bloque «Grupo II – Materias Específicas». Las preguntas de reserva sustituirán, por su orden, a las preguntas de su mismo bloque que sean objeto de anulación.

En el supuesto de que las preguntas de reserva llegasen a agotarse, las posibles preguntas anuladas por encima de las de reserva se tendrán por no puestas, debiendo revisar el Tribunal los coeficientes de puntuación, y adaptándolo al nuevo número de preguntas correctas.

En la realización de este ejercicio se aplicarán las siguientes reglas:

  1. a) Todas las preguntas tendrán el mismo valor.
  1. b) Las preguntas contarán con cuatro respuestas alternativas de las que sólo una de ellas será correcta.
  1. c) Las contestaciones erróneas se penalizaran con un cuarto del valor de la respuesta correcta.
  1. d) Las preguntas no contestadas ni puntúan ni restan.

El tiempo para la realización de este ejercicio será de ciento nueve (109) minutos.

Segundo ejercicio.- Consistirá en redactar por escrito tres temas extraídos al azar por el Tribunal en el momento de inicio del ejercicio, del Grupo II – Materias Específicas del programa que figura como Anexo II de la convocatoria.

El tiempo para el desarrollo de este ejercicio será de tres (3) horas.

Los opositores darán lectura al ejercicio en sesión pública ante el Tribunal, previo señalamiento de día y hora.

En este ejercicio se valorarán la formación general, la claridad y el orden de ideas, la capacidad de expresión escrita, síntesis y capacidad de redacción.